Mit Ihrer Stimme den Großen Publikumspreis bestimmen. Am 30.4.2012 endet OBJEKTIV 50.
Mit mehr als 800 Beiträgen und Teilnehmern endet der Fotowettbewerb OBJEKTIV 50 am 9. Mai mit der Preisverleihung in der Berliner Urania. Hobby- und Profifotografen waren aufgerufen, vom 1. November 2011 bis zum 31. März 2012 aussagekräftige Fotos von Menschen ab 50 mit und ohne Arbeit einzureichen. Ziel des Wettbewerbs war es, die individuellen oder gesellschaftlichen Herausforderungen der Arbeits- und Alltagswelt in diesem Alter widerzuspiegeln. Der gesellschaftliche Diskurs zum Thema sollte angeregt und dadurch neue Altersbilder etabliert werden.
Mobilitätstraining für Menschen ab 50 bot das Jobcenter des Landkreises Bautzen in Zusammenarbeit mit der Fahrschule Freudenberg. Um die Rückkehr ins Berufsleben zu erleichtern, erhielten die Teilnehmenden an fünf Tage ein vielfältiges Auffrischungsprogramm in Bischofswerda. Dabei konnten die Teilnehmer ihr bisheriges Wissen überprüfen und den Fahrlehrern zahlreiche Fragen stellen. Das Training ist Teil des Angebots für Arbeitslosen ab 50 des sächsischen Paktes Neustart 50plus.
Neuer Internetauftritt vom Beschäftigungspakt Südwest
Eine moderne Plattform für die Arbeitsvermittlung im Internet bietet der Beschäftigungspakt Südwest auf seiner neuen Homepage. Arbeitgeber können ab sofort auf eine virtuelle Jobbörse zugreifen. Dadurch können Arbeitgeber jederzeit die digitalisierten Bewerberanzeigen abrufen und eine kostenlose Vorauswahl geeigneter Bewerber treffen. Die meisten Bewerber sind sofort verfügbar, sodass schnellstmöglich nach einem Bewerbungsgespräch die vakante Stelle besetzt werden kann.
Am 26. April 2012 veranstalten die beteiligten Projektpartner der sechs hessischen Beschäftigungspakte einen landesweiten Aktionstag. Unter dem Motto „Perspektive 50plus ein Gesicht geben" stehen je nach Schwerpunkt der regionalen Veranstalter die Potenziale langzeitarbeitsloser Menschen, die Kooperation mit regionalen Unternehmen und Arbeitgebern sowie sportliche und kulturelle Aspekte im Fokus. Zum landesweiten Aktionstag zeigt 50plus Gesicht – und bietet Gelegenheit für Begegnung und Dialog mit Teilnehmern aus allen Bereichen.
Gemeinsames Speeddating der Jobcenter Spandau, Reinickendorf, Pankow, Marzahn-Hellersdorf und Charlottenburg-Wilmersdorf
Am 15.März 2012 fand im Jobcenter Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf ein Speeddating statt. Arbeitgeber der Sicherheits- und Wachschutzbranche trafen auf Kunden des Bundesprogramms Perspektive 50plus und informierten über offene Stellenangebote, Verdienstmöglichkeiten und Einsatzgebiete. Auch ein Vertreter des Bundesverbandes der Sicherheitswirtschaft war geladen, um Fragen zur Erlangung der erforderlichen Sachkundeprüfung für das Sicherheitsgewerbe zu beantworten. Im Ergebnis dieser Veranstaltung haben 36 Kunden über 43 Bewerbungen bei den Firmenvertretern abgegeben. Die Kunden, die bereits den Sachkundenachweis haben, erhielten individuelle Vorstellungstermine und haben gute Chancen auf einen neuen Arbeitsplatz.
Der demografische Wandel stellt Gesellschaft und Arbeitswelt in Deutschland vor große Herausforderungen. Die Altersstruktur der Bevölkerung wird sich grundlegend verändern. Diese Entwicklung ist auch auf dem Arbeitsmarkt längst zu spüren. Um dieser Herausforderung zu begegnen, muss die Erwerbsbeteiligung der Älteren steigen. Dazu muss sich unsere Arbeitswelt den sich ändernden Ansprüchen und Bedürfnissen der Beschäftigten anpassen. In einer neuen Publikation wird das BMAS regelmäßig über die Fortschritte bei der Schaffung einer „Altersgerechte Arbeitswelt“ berichten. Der Fortschrittsreport erscheint halbjährlich als PDF-Dokument und kann auf der Internetseite des BMAS heruntergeladen werden.
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